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Presentación Temario Metodología Titulación
Presentación
El sector del lujo está en pleno auge, impulsado por una creciente demanda global y la transformación digital. Nuestro Máster en Gestión de Marcas de Lujo te ofrece la oportunidad de adentrarte en este fascinante mundo, donde aprenderás a liderar con eficacia y a potenciar marcas icónicas. Desarrollarás habilidades directivas esenciales, desde la motivación de equipos hasta la gestión estratégica de marketing y ventas. Además, te formaremos en responsabilidad social corporativa, un aspecto cada vez más crucial en el lujo. A través de módulos especializados en branding y marketing de lujo, adquirirás conocimientos sobre la creación de experiencias memorables y la fidelización de clientes exclusivos. Este máster online está diseñado para quienes buscan destacar en un entorno competitivo, permitiéndote acceder a una red de contactos y oportunidades internacionales. ¡Únete y transforma tu carrera en el universo del lujo!
Para qué te prepara
El Máster en Gestión de Marcas de Lujo te prepara para liderar equipos, motivando e inspirando creatividad y compromiso. Aprenderás a diseñar estrategias de marketing y branding, integrando la responsabilidad social, el marketing emocional y las tendencias digitales. Desarrollarás habilidades en comunicación y ventas, gestionando marcas de lujo de manera sostenible y efectiva, adaptándote a los desafíos del mercado global. Con este máster, serás capaz de transformar y posicionar marcas, potenciando su valor y atracción en el competitivo sector del lujo.
Objetivos
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  • Desarrollar estrategias efectivas para liderar equipos motivados y orientados a resultados.
  • Implementar técnicas de comunicación para fortalecer y construir marcas de lujo destacadas.
  • Integrar la responsabilidad social en la estrategia de marca para fomentar empresas sostenibles.
  • Aplicar el coaching ejecutivo para mejorar competencias profesionales y gestionar el estrés.
  • Diseñar planes de marketing estratégicos alineados con las tendencias del lujo.
  • Crear experiencias de marca únicas a través del marketing sensorial y emocional.
  • Analizar el customer journey para optimizar el posicionamiento de marcas de lujo.
A quién va dirigido
El Máster en Gestión de Marcas de Lujo está dirigido a profesionales y titulados del sector que buscan especializarse en liderazgo, marketing estratégico y branding en el ámbito del lujo. Ideal para quienes desean profundizar en la responsabilidad social corporativa, el coaching directivo y las nuevas tendencias de marketing aplicadas a la gestión de marcas exclusivas y su transformación digital.
Salidas Profesionales
'- Director de marca en empresas de lujo - Consultor en estrategias de marketing de lujo - Especialista en comunicación para marcas premium - Responsable de RSC en firmas de lujo - Experto en marketing relacional y sensorial - Gestor de proyectos de transformación digital en marcas exclusivas - Coordinador en agencias de branding y diseño estratégico - Asesor de innovación en productos de alta gama
Metodología
Aprendizaje 100% online
Campus virtual
Equipo docente especializado
Centro del estudiante
Temario
  1. Qué es la Gestión Directiva
  2. La función directiva, evolución hacia el management
  3. La dirección como equipo
  4. El empoderamiento
  1. Consejos para mantener al equipo motivado
  2. Técnicas de motivación
  3. La gestión del entusiasmo
  4. Claves para estimular a equipos de trabajo
  5. Liderazgo capaz de entusiasmar
  1. La importancia de la marca interna
  2. Identidad de marca: clave para la comunicación interna
  3. Estrategia de comunicación para dar a conocer la marca
  4. Marca interna y externa como catalizador del cambio
  1. Equipos de trabajo
  2. Tipos de equipos de trabajo
  3. Roles de los miembros del equipo
  4. Liderazgo orientado a resultados
  5. Claves para la gestión orientada a la consecución de logros
  1. Compromiso, valor clave de los equipos de trabajo
  2. Generar compromiso entre los trabajadores
  3. Cómo movilizar y mantener el compromiso
  1. Introducción a la RSC
  2. Principios y Valores de la Ética
  3. La Empresa Tradicional y el Cambio de Modelo
  4. Concepto de Responsabilidad Social Corporativa
  5. ¿Qué elementos debe contener la RSC?
  6. Implantación de la RSC: la peculiaridad de las PYMES
  7. Análisis de la RSC en España
  1. La Empresa Responsable y Sostenible: sus Valores Éticos
  2. Valores y principios de la empresa tradicional
  3. Valores y principios de la empresa responsable y sostenible
  1. Fundamentos de la Empresa Socialmente Responsable
  2. Características de la Empresas Socialmente Responsable
  3. La Creación de Valor y la RSC
  1. Dirección de la empresa responsable sostenible
  2. El Gobierno Corporativo
  3. Ética Directiva en la Empresa Responsable y Sostenible
  4. Auditorías éticas y de RSC
  5. El Diseño de un Programa de Actuación de RSC
  1. Formulación de objetivos de RSC
  2. Planificación y programación de las actividades de la RSC
  3. Control y seguimiento de los avances en RSC
  4. Metodología para Implantar un Proceso de Gestión de RSC
  1. Los Grupos de Interés
  2. Concepto y Tipología de los stakeholders
  3. Las Relaciones con los Grupos de Interés
  4. La RSC y los Stakeholders
  1. Principios de coaching ejecutivo
  2. La empresa y el coach
  3. Coaching ejecutivo: un contrato de tres miembros
  4. El proceso de coaching ejecutivo
  5. Perspectivas de futuro
  1. Aspectos fundamentales de las competencias
  2. Adquisición y desarrollo de competencias
  3. Competencias profesionales
  4. Competencias del coaching directivo
  5. Gestión de competencias
  1. Introducción Antecedentes históricos del estrés
  2. Conceptos Básicos
  3. Desencadenantes y causas del estrés
  4. Tipos de estrés
  5. Síntomas del estrés
  6. Consecuencias del estrés
  1. Introducción
  2. Ventajas de la delegación
  3. Las fases de la delegación
  4. Qué tareas delegar
  1. Coaching de relaciones
  2. Grupo vs Equipo
  3. Gestión de grupos y equipos
  4. Recursos humanos y coaching
  1. Concepto de marketing
  2. Necesidades, deseos y demandas
  3. Producto
  4. Intercambio
  5. Mercado
  6. La gestión de marketing
  1. Introducción
  2. Misión de la empresa
  3. Los objetivos corporativos
  4. La estrategia corporativa
  1. Introducción
  2. La planificación estratégica de marketing
  3. Ventajas de la planificación de marketing
  4. El proceso de planificación
  5. Concepto de plan de marketing operativo
  6. Características del plan de marketing
  7. Posible organización del departamento de marketing
  8. Análisis previo de la situación
  9. Elaboración del plan de marketing
  1. Los objetivos del plan de marketing
  2. Objetivos de venta
  3. Objetivos de rentabilidad
  4. Objetivos de posicionamiento
  5. Otros tipos de objetivos
  1. Introducción
  2. Tipos de estrategias
  3. Estrategias del mix de marketing
  4. Programas de marketing
  5. Valoración de las estrategias de marketing
  1. Introducción
  2. Factores a tener en cuenta
  3. Características de las previsiones de ventas
  4. Métodos cuantitativos Ventajas y desventajas
  5. Métodos cualitativos
  6. Cuotas de ventas
  1. Introducción
  2. Funciones de la fuerza de ventas
  3. Objetivos de la fuerza de ventas
  4. Tamaño de la fuerza de ventas
  5. Estructuración de la función de ventas
  6. Selección del territorio
  7. Reclutamiento y selección de vendedores
  8. Remuneración de la fuerza de ventas
  9. Modalidades de remuneración
  10. Otros costes de ventas
  11. Gestión de la fuerza de ventas
  12. Control y evaluación de la fuerza de ventas
  1. Presupuestos de marketing
  2. Reparto eficiente de recursos
  3. Sistemas presupuestarios de marketing
  4. Control del presupuesto de marketing
  1. Introducción Control de las actividades de marketing
  2. El control del marketing estratégico
  3. Evaluación y control del plan de marketing operativo
  4. Criterios de control
  5. Algunos ratios de control
  6. Otros ratios de control
  1. Evolución del marketing: del marketing de producto al marketing de cliente
  2. Marketing internacional
  3. Turbomarketing
  4. Marketing de fidelización
  5. Marketing directo moderno (marketing relacional)
  6. Marketing virtual
  7. Otros tipos de marketing modernos
  1. Conceptos básicos de dirección estratégica
  2. Creación de valor en la empresa
  3. Análisis de sectores
  4. Recursos y capacidades
  5. La ventaja competitiva
  6. Estrategia de la corporación
  7. La competencia en mercados maduros
  8. Los mercados basados en tecnología
  9. Nuevas tendencias en el desarrollo estratégico
  1. ¿Qué es una marca?
  2. Personalidad y estructura de la marca
  1. La planificación estratégica
  2. Brand Equity o el valor de marca
  3. La imagen cómo comunicadora
  1. Métodos tradicionales de comunicación
  2. La presencia de la marca en el medio online
  3. Comunicación visual
  1. Modelo de arquitectura de marcas
  2. El brand manager como gestor
  3. Brand meaning management - identidad de marca
  4. El storytelling
  5. Branded content y product placement
  6. Personal branding - cómo crear tu propia marca
  7. Otras manifestaciones - cool hunting, detección de insight
  8. El packaging
  9. Merchandising o la marca convertida en producto
  10. Servicios de información tecnológica de la OEPM
  1. El Marketing experiencial según Schmitt
  2. Las fases de la experiencia
  3. Las 7 Íes del Marketing Experiencial
  4. El storytelling y el Storylistening
  5. Desarrollar una estrategia de Marketing Experiencial
  6. Customer Experience y Smart Engagement
  1. Del comprador sensorial al cliente recurrente
  2. El cliente como prescriptor
  3. El circuito de la dopamina
  4. Efectos del marketing ante estímulos psicológicos
  5. Proceso de cambio de los hábitos de consumo
  6. Generación de ventas recurrentes
  7. Gestión de las emociones
  1. Conceptualización del marketing relacional
  2. Fidelización del cliente
  3. Herramientas de análisis en los programas de fidelización
  4. Méticas en marketing relacional
  1. Introducción al Design Thinking
  2. El proceso en Design Thinking
  3. Metodología en Design Thinking
  1. Concepto de lujo
  2. Evolución histórica
  3. Características de los productos de lujo
  4. Factores que influyen en la demanda de productos de lujo
  1. Exclusividad en marcas de lujo
  2. Expectación en marcas de lujo
  3. Distribución y promoción de nuevos productos
  4. El lujo responsable en marcas de lujo
  1. Características del consumidor de lujo
  2. Buyer persona o cliente ideal
  3. Segmentación del mercado
  1. Conceptos claves sobre el branded content
  2. Comprensión del digital content plan - branded content
  3. El storytelling como acción de branded content
  4. Marketing de Influencers: selección y gestión de embajadores de marca
  1. Naturaleza y concepto de las relaciones públicas
  2. Causas del desarrollo de las relaciones públicas
  3. Técnicas de relaciones públicas
  4. Los eventos y las ferias
  5. La comunicación en situación de crisis
  6. Las relaciones públicas en Internet
  1. Introducción al posicionamiento de la marca
  2. Estrategias de posicionamiento en el sector del lujo
  3. Análisis de casos de éxito en marcas de lujo
  4. Desafíos en el posicionamiento de marcas de lujo
  1. Introducción al customer journey
  2. Fases de la experiencia de cliente
  3. Propuestas de mejora
  4. Herramientas para crear un Customer Journey
  5. Tendencias
  6. Introducción al Buyer persona
  7. Cómo crear tu Buyer Persona
  8. Herramientas
  1. La digitalización en el sector de lujo
  2. Cambios en el comportamiento del consumidor de lujo
  3. E-commerce y lujo
Titulación
Titulación de Máster en Gestión de Marcas de Lujo con 1500 horas expedida por EDUCA BUSINESS SCHOOL como Escuela de Negocios Acreditada para la Impartición de Formación Superior de Postgrado, con Validez Profesional a Nivel Internacional
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